Juegos de rol y liderazgo
El juego de roles puede ser una gran herramienta para fomentar el liderazgo. Ser otra persona por un período de tiempo. Se realiza en entornos de negocios para entrenamiento, sesiones…
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Las empresas saludables están formadas por personas que se sienten conectadas con su lugar de trabajo. A través de una labor significativa y creen que sus empresas están avanzando en…
La mayoría de las personas hemos sufrido en algún episodio de frustración. Muchas veces son extremadamente difíciles y complicados de superar. Existen diversos métodos para sobrellevar esta situación. Aunque la…
Aunque hay más de una definición de Polo Sur, la más aceptada popularmente es una ubicación fija en el hemisferio sur en el eje de rotación de la Tierra, latitud…
Cuando se trata de ser un buen aprendiz, hay algunas cosas que deben tenerse en cuenta. Un aprendiz está constantemente consciente y mejorando sus habilidades. El papel del mentor también…
Casi cada año una nueva especulación o conspiración sobre el fin de la tierra se volverán viral. Es así como se alega que el fin del mundo está cerca. Algunas afirmaciones…
El racismo moderno ha evolucionado de un comportamiento agresivo a un comportamiento perjudicial más sutil. Este tipo de comportamiento perjudicial sutil ha avanzado en un grado que es mucho más…
La palabra fascismo ahora no tiene significado, excepto en la medida en que significa “algo que no es deseable”. – George Orwell, “La política y el idioma inglés” (1945) Los…
El modelo de organización es el diseño formal de las jerarquías de gestión. Establece relaciones de informes y flujos de información. Es así como la estructura organizativa forma la base…
El método de productividad correcto puede hacer una gran diferencia en su trabajo. Un flujo de trabajo sin fricción puede llevarlo de sentirse abrumado, desconcentrado e improductivo a sentirse calmado,…